2020年社保“大改动”来了？涉及社保补缴、养老金，退休也要注意

那么，在2020年中我国对于“社保体系”，又做出了哪些调整和变化呢?

我国的社保中包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，这五个“社保项目”，也就是我们常说的“五险”。其中的养老保险和医疗保险，对于我们的“帮助”最大。尤其是在退休后，我们主要的“依靠”就是这两险。

在2020年时，国务院、人社部印发了《关于依托全国一体化在线政务服务平台做好社会保障卡应用推广工作的通知》。其中要求我国各地区，推动社保卡相关服务平台的应用。实现业务跨省“一网通办”，提高服务效能。

众所周知，我国社保的“硬性规定”，就是需要你在退休前缴纳满15年社保后，才能在退休后享受到社保福利。

多年以来，我国社保也秉承着多缴多得的理念。意思就是你缴纳的社保年限越长，金额越多，你退休的养老金等社保福利就越高。2020年社保不能随便补缴了，必须要符合一定的条件。

几年之前我国就取消了一次补缴15年的政策，因为这样对于，按时缴纳社保的人不公平。不过并不是说，我国补缴社保这一项取消了。

如果你到了退休年龄时，社保还差几年的话，可以一次的补缴的，但可能还需要你缴纳一定的“滞纳金”。如果你社保年限差太多的话，那可能补缴不了。各地区，对于补缴的“最大年限”也有所不同。一般情况下，差5年内补缴都是可以的。

其次，如果你是因为特殊原因，并且符合国家相关规定，提前退休的话，你也可以在退休后享受到社保福利的。

并且在2020年中我国相关部门规定，要求我国退休人员逐渐使用社保卡领取养老金，未来社保卡也实现“一卡多用”，方便居民。未来一段时间，我国养老金都将使用社保卡领取，家里有老人的注意了，不然到时候养老金到不了账。

还有一点要注意，用社保卡领取养老金，需要提前激活社保卡中的金融属性。看你的社保卡上的标志是哪家银行，就去哪家银行激活。

在6月底时，我国人社部、财政部、国家税务总局，这三个部门印发了《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》。其中表示，2020年我国各省社会保险个人缴费基数下限不做调整，继续执行2019年个人缴费基数下限的标准。

简单点来说，我国是减轻了低收入职工，以及灵活就业人员，缴纳社保的压力，减轻了他们的负担。据悉我国已有超6个地区，对社保缴费基数进行了调整，未来将会有更多地区“跟上”。

每一年我国对于社保的“改动”，都是为了让社保更加符合我国的国情，让其作用发挥到最大。